È legittimo l'accordo sindacale aziendale, a seguito di una procedura di licenziamento collettivo, che riconosce l'indennità sostitutiva del preavviso in misura inferiore a quella stabilita dal CCNL | PwC TLS Blog
La somma è comprensiva di tutte le incidenze di ogni istituto contrattuale o normativo, diretto o indiretto, e non costituirà quindi base per il calcolo del TFR” - A&A Studio Legale
Il <a class="articolo" href="appro_621.htm">preavviso</a> nel ccnl metalmeccanici
Indennità mancato preavviso licenziamento e dimissioni: come si calcola
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